RICERCA QUALITATIVA NELLE ORGANIZZAZIONI. PRATICHE DI CONOSCENZA SITUATA E TRASF
SCARATTI G. (CUR.)
CORTINA RAFFAELLO
- Macrosettore: FORMAZIONE-E-MANAGEMENT
- Settore: PSICOLOGIA-LAVORO-ORGANIZZAZIONI
- Collana: INDIVIDUO, GRUPPO, ORGANIZZAZIONE nà 0
- Data di pubblicazione: 27/05/21
- Prezzo di listino: 26,00
- Disponibilità: Non presente in libreria
- Reperibilità: Reperibile in pochi giorni
- ISBN: 9788832853216
Abstract / quarta di copertina
La produzione di conoscenza relativa alle organizzazioni richiede l'attivazione di processi di costruzione comune, avvicinandosi ai contesti per cogliere come gli attori coinvolti interpretano e traducono i loro riferimenti simbolici (teorie, valori, culture, azioni...). Adottando un processo di indagine che integra saperi scientifi ci e pratici, legati alle modalità di lavoro, la ricerca qualitativa genera una conoscenza rilevante in termini di usabilità, spendibile sia per sostenere i processi organizzativi sia per consolidare i repertori delle comunità scientifi che di riferimento. Il volume illustra quattro dimensioni distintive dell'approccio qualitativo alla ricerca nelle organizzazioni: la confi gurazione sociale degli oggetti di indagine; la logica del sapere situato; le domande di ricerca derivanti dal campo; l'atteggiamento trasformativo della conoscenza generata.